droits (mayotte)

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Neufchâteau, 88, Vosges, Grand Est

Nous recrutons pour notre Pôle Ouest Vosges, situé à Neufchâteau (88) un Intervenant socioéducatif H/F. Vous serez amené à travailler au sein des dispositifs suivants : l'Espace Rencontre et la Médiation Familiale. L'Espace rencontre : il s'agit d'un lieu neutre et autonome, dédié à faciliter les échanges et le maintien des liens familiaux. Il accueille les visites entre enfants et membres de leur famille, qu'il s'agisse des parents ou d'autres proches (grands-parents, beaux-parents.). Ces rencontres peuvent être ordonnées par le juge aux affaires familiales ou organisées à la demande spontanée des familles. Un accueillant est présent pour garantir un cadre bienveillant et favorisant les échanges. La Médiation Familiale : il s'agit d'un lieu neutre et sécurisé qui permet aux familles d'être accompagnées dans la résolution des conflits et le renforcement des lieux familiaux. Ce dispositif favorise la reprise de communication et la recherche d'accords mutuels entre les membres de la famille dans un cadre respectueux. Les missions qui vous sont proposées : * Accueillir les parents dans l'exercice de leur droit de visite auprès de leur enfant en espace rencontre en[...]

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Social - Services à la personne

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Le Dispositif d'Accompagnement et de Protection Juridique a pour objectif principal l'exercice des mesures d'accompagnement et de protection judiciaire confiées par le Juge d'Instance. A cet effet, le MJPM (F/H) devra assurer le suivi administratif, social et financier des personnes sous mesures de protection. MISSIONS : * Protection de la personne et de ses biens dans le cadre de mandats judiciaires * Gestion des ressources et du patrimoine * Assistance ou représentation des actes de la vie courante * Travail administratif (suivi des budgets, ouverture de droits, rapports, etc.) * Compétences requises : * Savoirs : - Connaître les dispositifs administratifs, juridiques, sociaux et médico-sociaux * Savoir-faire : - Savoir maîtriser l'outil informatique - Savoir gérer ses priorités - Avoir une aisance rédactionnelle * Savoir-être : - Savoir-être organisé - Savoir-être à l'écoute - Avoir une aisance relationnelle * Diplôme et formation : Diplôme de niveau 5 exigé - Diplôme Travailleur Social souhaité (CEFS, ES, .), Juriste - CNC MJPM apprécié * Expérience : Dans le domaine de la Protection Juridique des Majeurs appréciée

Pédopsychiatre

Emploi Social - Services à la personne

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre du plan national 50 000 solutions et de l'appel à mobilisation d'intérêt de l'ARS Grand Est, en partenariat avec le Conseil Départemental des Vosges, le Dispositif Cèdre de l'AVSEA met en place une équipe mobile de soins en santé mentale. Cette équipe accompagne des enfants et adolescents présentant une double vulnérabilité (protection de l'enfance et handicap / troubles du neurodéveloppement) et/ou des symptômes de stress poly-traumatique, tels que l'impulsivité, la colère, les conduites à risque, ou les difficultés de concentration et de socialisation. L'équipe intervient auprès des Maisons d'Enfants à Caractère Social (MECS) pour évaluer, proposer un parcours de soins adapté, soutenir la prise en charge psychique et collaborer avec les équipes éducatives et professionnelles afin de prévenir les ruptures du parcours de soins. Objectif du poste : Le pédopsychiatre (F/H) de l'équipe mobile aura pour mission de contribuer à la création d'un maillage territorial de soins en santé mentale pour les enfants et adolescents, en garantissant une prise en charge coordonnée, bientraitante et continue, en étroite collaboration avec les acteurs de la protection de l'enfance[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Hôtellerie - Camping

Trois-Îlets, 97, Martinique, -1

Le Chargé / la Chargée des Ressources Humaines est rattaché(e) à la Direction Générale ou à la Cheffe Comptable. Il/elle joue un rôle central dans la gestion, le développement et l'accompagnement des collaborateurs, tout en contribuant à la stratégie globale de l'entreprise. Objectif du poste Définir, mettre en œuvre et piloter la gestion des ressources humaines de l'entreprise en cohérence avec sa stratégie globale, afin d'optimiser la gestion du personnel, garantir le respect du cadre légal et accompagner le développement des compétences. Missions principales Stratégie et pilotage RH - Participer à la définition et au déploiement de la stratégie RH. - Assurer une veille juridique, sociale et réglementaire. - Élaborer et suivre les indicateurs et tableaux de bord RH. - Piloter le budget RH et les projets transversaux. Gestion administrative du personnel - Superviser l'administration du personnel (contrats, dossiers, déclarations sociales). - Assurer l'établissement, le contrôle et la production de la paie (bulletins, DSN), en lien avec la comptabilité et les organismes sociaux. - Garantir le respect du droit du travail et des obligations légales. - Veiller à l'application[...]

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, Apprentis d'Auteuil Mayotte recherche un.e Adjoint.e Responsable RH. Sous la responsabilité directe du Responsable RH, vous formez avec ce dernier un binôme stratégique. Vous garantissez la mise en place des procédures RH de l'Association et assurez la fiabilité des procédures de recrutement, de formation et d'administration du personnel et de la paie. * Pilotage de la Formation & du Développement - Vous contribuez à l'élaboration et au suivi du Plan de Développement des Compétences (PDC) pour l'année 2026, en lien avec le RRH et la chargée RH de La Réunion. - Vous pilotez la mise en œuvre opérationnelle (demande de devis, remboursements,.) - Vous participez aux arbitrages financiers et opérationnels pour garantir l'adéquation entre les ambitions pédagogiques et les ressources de l'association. - Vous participez au développement de la formation interne et les échanges de pratiques, notamment avec la Fondation et sur la zone Océan Indien. * Paie & Administration du Personnel - Vous travaillez en binôme avec la gestionnaire de paie, garantissez ainsi le respect des échéances de versement. - Vous suivez les variables de[...]

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Nous recherchons pour le compte de notre client à Mayotte un(e) Assistant d'Agence de travail temporaire (H/F) en CDD Vous recherchez un poste polyvalent alliant expertise administrative et sens du service client ? Nous recrutons un(e) Assistant(e) d'Agence en CDD de remplacement à partir de Mai 2026 pour rejoindre l'équipe basée à Mamoudzou.Véritable pilier de l'agence, vous assurez l'interface entre les intérimaires et les entreprises partenaires. Votre priorité est de garantir une gestion administrative irréprochable tout en offrant un accueil de qualité. Vos tâches principales Rattaché(e) au Responsable de zone, vous assurez le bon fonctionnement opérationnel et réglementaire de la structure : •Accueil & Conseil : Accueil physique et téléphonique, renseignement des intérimaires et clients sur les aspects administratifs et juridiques. •Gestion Administrative RH (Prioritaire) : Rédaction rigoureuse des contrats de travail, réalisation des DPAE, suivi des visites médicales et traitement des relevés d'heures. •Support Réglementaire : Veille au respect strict du droit du travail et mise à jour quotidienne des dossiers dans nos outils de gestion interne. •Recrutement & Sourcing[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cusset, 30, Allier, Occitanie

Il faut tout un village pour grandir Certains métiers changent vos vies ! Chez SOS Villages d'Enfants, nous recrutons des femmes et des hommes qui veulent s'engager pour des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice, dans un environnement familial protecteur et épanouissant. Notre modèle d'accueil de type familial permet aux enfants de trouver la sécurité affective et les repères éducatifs dont ils ont besoin, auprès de professionnel-le-s engagé-e-s dans la durée, dans le respect de leurs droits, jusqu'à leur autonomie et donc leur inclusion pleine et entière dans la société. Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un.e Educateur-rice spécialisé-e (F/H) pour notre village de Cusset, en CDD à temps plein, d'une durée de 6 mois Membre de l'équipe éducative, vous participez activement à l'ensemble des actions menées pour l'enfant en intervenant en soutien des accueillants, présents au quotidien pour les enfants Un accompagnement sur mesure, prenant en compte l'enfant dans sa singularité et ses liens fraternels: Vous êtes le référent éducatif du projet de[...]

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Revest-du-Bion, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Présentation de l'établissement : Le pôle d'établissement de Revest-du-Bion, situé en milieu rural, accompagne des personnes en situation de handicap à travers des dispositifs du secteur adulte : un ESAT, un SAVS et un Foyer d'hébergement. Le Centre d'Habitat Regain accueille au sein de son Foyer d'Hébergement 52 adultes et accompagne, dans le cadre de son SAVS, environ 13 personnes (file active), présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles psychiques associés, en articulation avec un ESAT de 61 places sur le même pôle. À travers différents types d'hébergement (foyer, appartements individuels, de groupe ou en couple, habitat inclusif, etc.), le Centre d'Habitat Regain vise à favoriser l'autonomie dans la vie quotidienne, à développer les compétences des personnes accompagnées, à valoriser leur rôle social, à les accompagner dans leur parcours de vie, à maintenir les liens avec l'entourage, à garantir leur sécurité et à soutenir l'exercice de leur citoyenneté. Le Surveillant de Nuit Qualifié est garant de la sécurité des résidents, des locaux et des biens, dans le respect de la réglementation, des consignes institutionnelles et des droits des personnes[...]

Conducteur / Conductrice de travaux paysagers

Emploi

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre société, spécialisée dans les travaux d'aménagement paysager et l'entretien des espaces verts, accompagne une clientèle variée : collectivités, entreprises, copropriétés et particuliers. En pleine structuration, nous recherchons un Responsable d'exploitation capable de sécuriser et optimiser notre organisation tout en contribuant activement à notre développement. En véritable bras droit de la direction, vous assurez la gestion quotidienne de l'exploitation, l'organisation des chantiers et le management des équipes. Vous garantissez la qualité, la rentabilité et la satisfaction client.Vos missions principales : Planifier, organiser et superviser l'ensemble des chantiers (création, aménagement, entretien). Encadrer, accompagner et animer une équipe d'une dizaine de collaborateurs. Gérer les moyens matériels : planning machines, entretien du parc, besoins en renouvellement. Suivre les budgets, optimiser les ressources, contrôler la rentabilité des chantiers. Assurer la relation clients et participer aux réunions techniques et de suivi. Veiller au respect des règles de sécurité et des standards qualité de l'entreprise. Proposer des pistes d'amélioration opérationnelle[...]

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LE POSTE Au sein du groupement d'employeurs AgriEmploi07, l'animateur(trice) assure le développement et la structuration de l'emploi agricole sur le territoire. Il/elle joue un rôle central dans le recrutement de salariés saisonniers et permanents, l'accompagnement des exploitations adhérentes, la gestion administrative, comptable et de la paie, ainsi que dans le développement commercial du groupement. Le poste combine des missions opérationnelles (recrutement, gestion des contrats, suivi administratif) et des missions de développement (prospection d'adhérents, fidélisation, partenariats emploi). RATTACHEMENT HIERARCHIQUE - Président du Groupement d'Employeurs AgriEmploi07 - En lien fonctionnel avec la FDSEA de l'Ardèche et le réseau AgriEmploi Régional VOS MISSIONS PRINCIPALES 1. Recrutement et gestion de l'emploi agricole - Analyser les besoins en main-d'œuvre des adhérents (emplois saisonniers et permanents) - Piloter l'ensemble du processus de recrutement (Rédaction et diffusion des offres d'emploi, Sourcing des candidats) - Présélection, entretiens et adéquation profils/postes, - Intégration et suivi des salariés. - Développer l'attractivité des métiers agricoles[...]

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

Implantés sur le territoire audois, Le Pôle Social Educatif et Professionnel Olympe de Gouges (PSEP ODG) est un pôle regroupant plusieurs services - JBS, MECS, DAMA , MAA, SAJM, DAVA ainsi qu'un pôle d'ateliers professionnels qui dispense des formations pour les jeunes accueillis et accompagnés. Le PSEP recherche un Surveillant de Nuit pour un remplacement. Principales missions : Le Surveillant de Nuit H/F assure la continuité du travail d'accompagnement réalisé par les équipes pluridisciplinaires de jour afin de garantir les conditions de repos et de bien-être des enfants, mais aussi leur sécurité physique et psychologique pendant les périodes de nuit. Vous pouvez ponctuellement être amené à transporter des enfants. Une attention particulière sera portée à l'accompagnement des enfants compte tenu de leur jeune âge : réveils nocturnes par exemple. De part leur passif, ces jeunes peuvent être amenés à demander de faire preuve de patience et d'autorité. SAVOIRS - Cadre réglementaire et législatif du secteur - Champ de la protection de l'enfance - Code déontologique et éthique de la profession - Techniques de prévention et gestion des conflits - Techniques de gestion[...]

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi

Trèbes, 11, Aude, Occitanie

MISSIONS PRINCIPALES : - Concevoir et piloter le projet Animation Collective Famille (ACF) s'intégrant dans le projet social global du Centre social : - Assurer le budget du secteur ACF - Mettre en place les outils et suivi permettant l'évaluation périodique du secteur ACF - Articuler les objectifs et actions du projet ACF avec les autres services du centre social concernant l'accompagnement à la fonction parentale. - Animer des actions d'animations collectives : En direction des familles : - Animation d'ateliers parents-enfants autour des loisirs partagés - Informations collectives sur les thèmes de la vie quotidienne - Sorties socio-culturelles - Ateliers d'expression autour de l'éducation - Copiloter et participer à l'animation des partenariats : - Participer et contribuer au Comité parentalité REAAP par un travail de réflexion collective, de diagnostics, de démarches de prévention, d'actions autour de la famille et de l'accompagnement à la fonction parentale. - Copiloter le réseau de travailleurs sociaux du territoire d'intervention. - Identifier et mobiliser les ressources du territoire pour mieux répondre aux besoins identifiés. - Assurer la gestion matérielle[...]

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Montmoreau, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'EHPAD Les Orchidées, situé à Montmoreau, est à la recherche d'un ou d'une ASH SOINS (faisant fonction AS) pour renforcer ses équipes. Mission principale : Dispenser en équipe avec les aides-soignant(e)s, des soins de prévention, de maintien, de relation pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne âgée. Organisation du temps de travail : - Travail en 7H jour - 1 week-end sur 2 travaillé Rémunération : Le contrat de travail ouvre droit à la prime Ségur.

Gestionnaire de patrimoine immobilier

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

RESPONSABILITÉS : - - Gestion du bâtiment de la salle d'Armes : - Être l'interlocuteur interne et externe sur le dossier de la salle d'armes - Organiser, préparer, suivre les réunions des instances et mettre en exécution les décisions - Recenser et suivre les contrats et les conventions, contrôler leur engagement juridique en dépense - Produire et collecter les données juridiques, comptables et/ou financières prévues par les contrats (pièces justificatives, factures...) - Collecter, contrôler, classer et archiver les pièces justificatives nécessaires aux opérations de gestion ainsi qu'aux pièces justificatives d'opérations financières et comptables - Participer à l'élaboration du budget prévisionnel et des éléments pour la reddition des comptes - Procéder aux opérations d'engagement, liquidation et mandatement des dépenses ainsi qu'à l'émission des factures et titres de recettes - Assurer le recouvrement effectif des titres de recettes émis en phase amiable - Envoyer les bons de commandes fournisseurs - Emettre les dépenses sans engagement préalable - Alimenter des tableaux de bord et faire des extractions dans[...]

Commis / Commise de salle runner

Emploi Hôtellerie - Camping

Goumois, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) runner pour renforcer notre équipe de salle au sein d'un établissement bistro-gastronomique, situé dans un cadre naturel. Le poste En lien direct avec la salle et la cuisine, vous jouez un rôle clé dans le bon déroulement du service : Aller-retour entre la cuisine et la salle avec les plateaux Acheminement des plats Préparation et mise en place de la salle avant le service Soutien opérationnel aux serveurs (bras droit de l'équipe de salle) Communication permanente avec les équipes de cuisine Poste sans contact direct avec la clientèle. Profil recherché Personne dynamique, réactive et organisée Port de plateaux Esprit d'équipe et sens du service Anglais et allemand souhaités Expérience demandée Conditions CDI - 39h, temps de travail annualisé sur environ 10 mois Poste logé et nourri 1 week-end libre par mois 2 mois de fermeture annuelle Prise de poste dès que possible

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recrute 3 Assistants Socio-Éducatifs - Accompagnement du retour à domicile (H/F) - Contrat de projet 2 ans Valence / Territoires Valence et Drôme des Collines - Royans Vercors À propos de la collectivité Fier de ses 2 700 agents, le Département de la Drôme place l'humain au cœur de son action et de sa stratégie d'évolution. Engagé autour de priorités fortes - attractivité, proximité et inventivité - il développe des politiques publiques innovantes au service des Drômoises et des Drômois, de la petite enfance au grand âge. Située idéalement au cœur des réseaux ferroviaires et routiers (2 h 30 de Paris/Marseille), entre mer et montagne, la Drôme offre un cadre de vie exceptionnel, conjuguant qualité de vie, richesse naturelle, patrimoine culturel et gastronomie. Un territoire où il est possible de s'installer durablement et de donner du sens à son engagement professionnel. Postes à pourvoir Rattachés à la Direction Enfance Famille (DEF), les postes d'Assistants socio-éducatif - Accompagnement du retour à domicile (H/F) s'inscrivent dans la mise en œuvre des actions de protection de l'enfance, de soutien à la parentalité et d'accompagnement des[...]

Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

VOS MISSIONS : au sein d'une équipe de 7 personnes spécialisée dans l'accompagnement des copropriétés, vous : - Développez et mettez en œuvre des missions d'assistance à maîtrise d'ouvrage auprès des copropriétés du territoire souhaitant monter un projet de rénovation énergétique : o Proposition d'offres de services personnalisées aux copropriétés ; o Évaluation de la faisabilité financière des opérations de rénovation, en fonction du profil des copropriétaires, du potentiel technique et des aides financières disponibles, réaliser des plans de financement collectifs et individuels ; o Organisation d'actions de communication permettant la mobilisation des copropriétaires autour de leur projet, et in fine le vote en assemblée générale ; o Accompagnement des instances de gestion (syndic, conseil syndical), sur les différentes étapes de montage du projet. - Participez à des opérations publiques d'accompagnement de copropriétés en difficulté : o Réalisation de diagnostics multicritères de copropriété, proposition d'une stratégie de redressement et d'accompagnement adaptée à chaque copropriété ; o Mise en œuvre des stratégies de redressement en lien avec les instances de gestion,[...]

Délégué(e) à la protection des personnes et de leurs biens

Emploi

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de l'exercice des mesures de protection confiées (sauvegardes de justice, curatelles et tutelles), conformément aux dispositions légales applicables à la protection juridique des majeurs et selon les règles de l'institution, - Assurer la protection de la personne ainsi que la gestion administrative, budgétaire et patrimoniale de sa situation, en adéquation avec le projet de vie de la personne par la mise en oeuvre d'un projet individualisé de protection, - Travailler en équipe pluri-professionnelle et en réseau avec des partenaires sur le département de l'Eure-et-Loir, - Accompagner un public en grandes difficultés sociales et budgétaires. Profil du candidat : - Diplôme d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé, de conseiller en E.S.F. ou diplôme de droit (niveau 6 dans la nouvelle nomenclature) - Expérience du secteur médico-social et/ou juridique, idéalement de mandataire judiciaire à la protection des majeurs - Qualités relationnelles et esprit d'équipe - Qualités rédactionnelles et sens de l'organisation - Familiarisé à l'utilisation des outils de bureautique et de communication - Certificat National de Compétences (C.N.C. M.J.P.M.) apprécié Type[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Gragnague, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Nous recherchons un animateur ou une animatrice pour l'accompagnement d'un groupe de jeunes âgé de 13 à 17 ans partant en séjour à Najac (12) du 20 au 24 juillet 2026, au départ des communes des côteaux du Girou (31). Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90€ net par jour Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des[...]

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Acteur essentiel de la politique familiale et sociale, la Caisse d'Allocations Familiales (CAF) est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Intégrée à la branche Famille du régime général de la Sécurité sociale, elle verse les prestations légales aux allocataires et soutient de nombreux partenaires (collectivités, associations, structures d'accueil, centres de loisirs.), contribuant ainsi au développement d'équipements et de services pour les familles. Vos missions Rattaché(e) à la Direction Service aux Usagers, vous intégrez le plateau téléphonique dédié à l'accueil des allocataires. Vous participez au développement de la politique globale de l'organisme en contribuant à l'optimisation de la qualité du service rendu. Concrètement, vous serez chargé(e) de : Accueil et relation téléphonique Gérer la relation téléphonique de premier niveau et orienter les appels complexes si nécessaire. Apporter des réponses claires, fiables et synthétiques aux questions administratives ou réglementaires des allocataires et partenaires. Faciliter l'accès à l'information afin d'assurer une qualité de service optimale. Traitement des dossiers Actualiser les[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Verdelais, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Recherche animateur ou animatrice jeunesse et CLAS à partir de juin 2026 Missions jeunesse: : - Mettre en place le fonctionnement de la structure jeunes : le multipotes - Créer un planning d'animations en concertation avec les jeunes - Animer l'espace Multipotes - Développer l'offre de séjours pour les jeunes - Informer et orienter les jeunes dans le cadre de l'accès à leurs droits - Les accompagner dans l'emploi, la formation et les loisirs - Organiser des projets et des actions de prévention - Développer la citoyenneté des jeunes sur notre territoire et au sein de notre structure - Faire le lien avec le projet associatif - Participer à la dynamique partenariale avec l'ensemble des acteurs du territoire Missions CLAS : - Apporter un accompagnement méthodologique et une aide ou un soutien au travail personnel - Accompagner les enfants dans leurs apprentissages sous forme ludique et éducative - Préparer et animer des activités thématiques (théâtre, cuisine, jardin.) - Ecouter et accompagner les parents dans leurs questionnements et réflexions quant à leur fonction parentale - Animer des réunions entre bénévoles CLAS, parents, enseignants

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Pipriac, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La résidence Ker Joseph de Pipriac recherche un aide-soignant ou un agent de service ayant une expérience des soins de nursing, dans la perspective des besoins de remplacement de la période estivale 2026. Mission générale : accompagnement en soins de nursing de la personne âgée (84 résidents au sein de la structure) Missions permanentes : - Travail en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (Médecin coordonnateur, IDE, ergothérapeute, psychologue, agent des services hôteliers ...) - Affectation sur service d'une trentaine de résidents - Soins de nursing : soins d'hygiène, entretien de l'environnement direct du résident, aide à la prise des repas, aide au lever et coucher. Particularités de la fonction : - Horaires et repos fixés selon un roulement - Activité un week-end sur 2 - Expérience en EHPAD appréciée, débutant accepté - Droit RTT Rémunération indexée sur les grilles de la Fonction Publique Hospitalière **Contrat du 03/08 au 31/08**

Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Prémanon, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Située dans le Haut-Jura, à la frontière avec la Suisse, la commune de Prémanon compte 1200 habitants. La multiplicité des hameaux qui la compose est une de ses particularités. Grâce à son cadre naturel reconnu, ses équipements touristiques hiver/été et sa capacité d'hébergement, la commune a obtenu le renouvèlement de son classement "station classée de tourisme" en 2019. L'importance du travail frontalier constitue une attractivité pour les jeunes couples, ce qui explique une démographie dynamique et une population plus jeune que dans la plupart des communes du Jura. Missions principales : En lien avec la secrétaire de Mairie titulaire, l'assistant(e) administratif (ve) doit assurer les missions suivantes : - Accueil du public et standard téléphonique, - Etat-civil - Urbanisme : enregistrement des dossiers, renseignements de premier niveau, première instruction - Gestion des réservations des salles communales, élaboration des contrats de location - Secrétariat du CCAS - Rédaction des arrêtés de circulation et stationnement, des autorisations de buvette, droits de place - Publication des actes réglementaires sur le site internet de la commune - Gestion de dossiers administratifs -[...]

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'AEM (Association d'Enquête et de Médiation) créée en 1998 met en œuvre des missions socio-judiciaires au pénal (alternatives aux poursuites, contrôles judiciaires, enquêtes de personnalité.) et au civil (enquêtes sociales, rencontres accompagnées parent-enfant(s).). Elle organise également des stages de prévention (citoyenneté, addictions, conflits parentaux .) et développe des dispositifs innovants (accompagnement individuel renforcé pour des personnes souffrant d'addiction.). Dotée de 35 antennes réparties dans 17 départements des régions Hauts de France, Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Grand Est, Bourgogne-Franche-Comté et la Corse, elle est composée d'équipes pluridisciplinaires (juristes, psychologues, travailleurs sociaux et personnels administratifs). L'AEM 40 recherche pour son antenne basée à Mont de Marsan un ou une chargé(e) de prévention de la récidive. Garant de l'animation du projet individualisé des personnes admises dans le dispositif S.J.R (suivi judiciaire renforcé) il est l'interface entre la personne suivie et le monde judiciaire. Missions : Évaluer les besoins d'accompagnement selon les modalités du dispositif AIR ; Être le garant et animer[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La ville d'Olivet RECHERCHE Un(e) chargé(e) de mission auprès du directeur de pôle Enfance et Citoyenneté Statut : Contractuel, contrat à durée déterminée de 6 mois, en renfort. Catégorie : A, B Service : Pôle Enfance et Citoyenneté Date limite de candidature : 28/02/2026 Date début du poste souhaité : 04/05/2026 Contexte Ville attractive de plus de 24 000 habitants et deuxième ville du Département, Olivet, située dans la Métropole orléanaise, se caractérise à la fois par un dynamisme grâce aux projets d'envergure qu'elle porte, par un cadre de vie privilégié et de nombreux équipements publics et structures de loisirs. Vous serez amené à assister la directrice du pôle Enfance et Citoyenneté sur le pilotage des projets du pôle. Missions principales - Référent administratif du pôle, plus particulièrement des services Enfance Jeunesse et Petite Enfance ; - Pilotage opérationnel de projets du pôle ; - Promotion de l'action publique et communication ; - Rédaction des conventions et des délibérations ; - Liens avec les différents services ressources de la mairie, contribuant au bon fonctionnement des écoles, des ALSH, accueils périscolaires et des établissements[...]

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Centrale d'achats

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement de notre centre d'audioprothèse situé à ORLEANS, et rattaché à l'enseigne nationale Entendre, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e). Polyvalent(e) et impliqué(e), vous serez le véritable bras droit de l'audioprothésiste. Vous l'accompagnerez au quotidien dans ses missions et assurerez le lien entre lui et les patients, à travers des activités administratives, commerciales et techniques. Vous serez également en relation avec les organismes payeurs, les prestataires et les partenaires du centre. Votre sens de l'organisation, votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre fibre commerciale seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction. Prêt(e) à vous investir pleinement, vous contribuerez à la satisfaction de nos patients et au développement de la structure. En prenant en charge les tâches administratives courantes, vous permettrez à l'audioprothésiste de se consacrer entièrement à son cœur de métier : l'accompagnement et la prise en charge de ses patients. Date de prise de poste : 17 mars 2026 Rémunération : 2080 € brut mensuel Avantages : PEE au bout d'un an ancienneté Mutuelle / prévoyance[...]

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Pont-du-Casse, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le Foyer Départemental de l'Enfance recrute sur les sites de Pont-du-Casse et de Damazan un Intervenant (H/F) AEMO-RH. Sous l'autorité du responsable du Service Accompagnement Familial, l'intervenant en AEMORH ((Assistance Educative en Milieu Ouvert Renforcée avec Hébergement) met en œuvre les mesures d'AEMO RH ordonnées par le juge des enfants, sur le fondement de l'article 375-2 du code civil, et déléguées au Foyer Départemental de l'Enfance par la Direction Enfance Famille sur décision de la Présidente du Conseil Départemental. Les interventions se déclinent sous forme de : - Entretiens A Domicile (EAD) a minima une fois par semaine ; - Entretiens Psycho-éducatifs (EPE) ; - Collaboration avec les partenaires intervenant dans tous les domaines de la vie de l'enfant ; - Participation aux temps de synthèse avec l'aide sociale à l'enfance et/ou le soin ; - Facilitation de l'accès aux dispositifs de droit commun à l'attention des enfants et de leur famille en vue de favoriser l'autonomie de ces derniers post-mesure. Elles s'effectuent à destination des enfants concernés par le jugement qui restent sous la responsabilité de leurs parents (il ne s'agit pas d'une mesure[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Pédopsychiatre

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Responsable d'agence de travail temporaire

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Surveillant / Surveillante de nuit

Conducteur / Conductrice de travaux paysagers

Animateur / Animatrice de développement local

Surveillant / Surveillante de nuit

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Agent / Agente des services hospitaliers

Gestionnaire de patrimoine immobilier

Commis / Commise de salle runner

Assistant social / Assistante sociale

Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Délégué(e) à la protection des personnes et de leurs biens

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Téléconseiller / Téléconseillère

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Agent / Agente des services hospitaliers

Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Educateur(trice) technique spécialisée

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

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Ressources supplémentaires